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部下の悩み・相談事　

2020年09月25日
テーマ：テーマ無し

部下の悩み・相談事  部下の悩み・相談事は、ほぼ間違いなく 次の５つのカテゴリのいずれかに当て はまります。１．人間関係２．お金 ３．権限と責任のバランス ４．健康 ５．夢・目標  ３の「権限と責任のバランス」というのは、 結局のところ「仕事内容」に関する事柄です。  思うように仕事が捗（はかど）らない・・・と いう悩みは、自分に他者を動かす権限が ないとか、こんな思い責任を負うくらいなら やりたくないといった迷いが生じたとき、 人は悩み、苦しみます。  最近、気分が滅入る／ヤル気が出ない・・・ といった悩みなら、それは多分に「４．（心の） 健康」の問題か、あるいは「１．人間関係」の 問題だと思います。  生活が苦しい・・・というのは、言い換えれば 「２．お金」の問題ですし、将来への漠然と した不安があるとすればそれは「５．夢・目標」 が欠如していることに原因があると思います。  ・・・・・・・・・ 上司は、部下が上記のような悩みを抱えて いることを認識し、もし相談に乗ることが あったらまずはカテゴリーを分類して、 整理してあげると良いと思います。  部下自身が迷路をさまよっているような 精神状態のときは、まずはいったん入口 まで引き戻してあげて冷静さを取り戻させ てあげると良いと思います。  部下に限らず、ほとんどの人の悩み事は 上記５つに分類できると思います。  また、同じカテゴリーの悩みを何回も繰り 返す人は多いと思います。  目に見えない状態だと人は本当に不安に なって夜も眠れなくなったりしますが、 ある程度の道筋を見つけてあげれば 不安は和らぎます。  リーダー（上司）は、部下育成の一環と して、部下の悩みを解決し、相談に乗る ことを業務として行なうことも大事です。  その場合は、上記のカテゴリーに分類 することでリーダー自身が頭を整理して 落ちついた態度で接することができると 思います。  私の著書　全１３冊http://www.amazon.co.jp/-/e/B00VUO7NIC一般書籍『サラリーマンが経済的自由を得る「お金の方程式」』合同フォレスト／１５１２円『目からウロコが落ちる！サラリーマンのためのビジネスマン研修・ヒント１００』文芸社／１４０４円電子書籍（Kindle版／デルトハン出版）・お金の教養シリーズ　第１弾〜第５弾・組織・マネジメントシリーズ第１弾〜第４弾・ビジネス人生論シリーズ　第１弾〜第２弾  記事を見逃したくない人はメルマガへ！■メルマガに登録する    

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