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2024年05月

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仕事で辛いことがあっても、一つの人生訓練だと思おう!

2

5年後、10年後にはどうなっていたいのか?

3

その目的を「手段/通過点」に置き換えてみませんか?

4

経営者意識/ビジネスマン意識を持とう!

5

子どもは大人の3倍の時間密度で生きている・・・

6

ネガ

7

投資も勉強もスタートダッシュ!で駆け抜けるのが良い

8

管理職(リーダー)手当の意味

9

会社内における「権力と権威」の違い

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お金は使うためにあるもの/お金を使わないのはもったいない

11

帰納法ではなく演繹法で考える/積み上げではなく逆算で・・・

12

「収入ー貯蓄=支出」という行動を実践できていますか?

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輝かしい40代後半〜50代前半を過ごすために・・・

14

どっちのタイプが出世すると思いますか?

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お金は使えば使うほど入ってくる・・・?

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公的年金を当てにせず、自分年金の手を打つ・・・

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「パーキンソンの第一の法則」に陥らないで・・・

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貧乏を恥ずかしいと思うことは嘘つきの始まり・・・

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不幸を注文せず、幸せを注文する

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Aを求めて努力して、結果、Aではないものが手に入った・・・

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姿見(鏡)が玄関やエレベーター内に多くあるわけとは?

22

意識・考え方・発想力≒脳のOSの差が経済力を分ける

23

年収や金融資産を増やす目的は?

24

サラリーマンの時間給の意味するとろ・・・

25

死を意識してライフプランを再構築しませんか?

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どうやっても調子に乗れない、うまくいかないときこそ・・・

27

無人化(非人力化)は避けて通れそうにない・・・

28

人生、なるようにしかならない

29

組織とは平凡な人が集まって非凡なことをなすところ

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公的年金、貯金に加えて「第3の柱」をつくりましょう!

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